Missions
Dans le cadre d’un appel à projet du conseil départemental de l’Orne, Moissons Nouvelles s’implante sur l’ensemble du département découpé en trois secteurs : secteur Ouest, secteur Est et celui d’Alençon.
Nous créons 110 places de mise à l’abri, d’accueil et d’hébergement de jeunes reconnus mineurs non accompagnés et jeunes majeurs sur l’ensemble du département de l’Orne.
A ce titre, nous recherchons un(e) Éducateur(trice) coordonnateur(trice).
Rattaché(e) hiérarchiquement au chef de service de l’établissement, vous réaliserez l’ensemble des activités principales, dans le cadre du projet associatif Moissons Nouvelles, dans le respect des orientations de la direction et de la démarche qualité engagée.
Sous l’autorité du (de la) chef(fe) de service, vos missions principales sont les suivantes :
- Participation d’un diagnostic éducatif et d’hypothèses d’intervention socioéducative dans le cadre du projet personnalisé d’accompagnement des jeunes ;
- Participation à la procédure d’admission en lien avec le/la Chef(fe) de Service ;
- Suivre et mettre à jour l’ensemble des dossiers des jeunes et contribuer en collaboration avec les équipes à la rédaction des notes de synthèses et autres rapports ;
- Accompagnement des jeunes dans la mise en œuvre de leur projet personnalisé : scolaire, professionnel, social, de santé, d’insertion ;
- Contribuer à développer le réseau des partenaires et bénévoles ;
- Contribution à l’élaboration et à l’évolution du projet d’établissement ;
- Rédaction de notes de synthèses et autres rapports ;
- Assurer la référence de plusieurs logements en lien avec l’homme d’entretien afin de veiller au maintien du bon état des lieux de vie, à la qualité des conditions d’accueil et de sécurité des jeunes ;
- Mise en place d’actions éducatives, d’ateliers à visée d’insertion sociale, scolaire, professionnelle, d’ouverture à la culture du pays d’accueil, de groupes de parole ou d’expression à destination des jeunes ;
- Contribuer à la régulation du comportement de la personne accueillie ;
- Alerter sur les informations préoccupantes et signalements.
PROFIL
- Vous avez déjà une expérience avec le public des MNA
- Vous avez le Diplôme d’Etat d’Educateur Spécialisé (DEES).
- Une expérience en coordination de parcours serait un plus.
- Vous avez des connaissances des dispositifs du territoire de l’Orne.
- Vous savez intervenir de manière adaptée lors de conflits ou d’incidents.
- Vous avez des aptitudes pour l’animation, l’éducation et le travail interdisciplinaire.
- Vous êtes doté(e) de qualités relationnelles, d’écoute et d’adaptation à votre environnement.
- Vous avez des capacités à concevoir et à conduire des projets socio-éducatifs.
- Vous avez le sens de l’innovation
- Qualités rédactionnelles
- Capacité à travailler de manière autonome
Un véhicule de service, ordinateur et portable professionnel sont mis à disposition.
Permis B obligatoire Déplacements à prévoir sur l’ensemble du territoire de l’Orne
TYPE DE CONTRAT
CDI à temps pleins à pourvoir dès le 16 juin 2025 au plus tôt
Coefficient selon CCN du 15 mars 1966
Contact
Madame Clara PIGEON, Responsable Ressources Humaines
Pôle Normandie-IDF
recrutementnormandieidf@moissonsnouvelles.fr
Référence interne : 17-2025 – COORDO
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